Vợ sinh con chồng được nghỉ mấy ngày hưởng thai sản?

Ngày đăng: 16:22 - 10/04/2024 Lượt xem: 1718 Cỡ chữ

Vợ sinh con chồng được nghỉ mấy ngày? Trường hợp lao động nam đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc có vợ sinh con sẽ được nghỉ thai sản theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội. Số ngày nghỉ hưởng sẽ căn cứ theo từng trường hợp sinh con cụ thể khác nhau.

Tìm hiểu vợ sinh con chồng được nghỉ mấy ngày

1. Lao động nam có vợ sinh con được hưởng chế độ thai sản

Không chỉ lao động nữ sinh con được hưởng chế độ thai sản mà lao động nam khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc có vợ sinh con cũng được hưởng chế độ thai sản. Căn cứ theo Khoản 1, Điều 31, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:

“1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Lao động nữ mang thai;

b) Lao động nữ sinh con;

c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;

d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;

đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;

e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.”

Như vậy, lao động nam đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc có vợ sinh con thuộc đối tượng được hưởng chế độ thai sản.

2. Vợ sinh chồng được nghỉ mấy ngày

Vợ sinh con cơ thể rất yếu ớt và rất cần người chồng ở bên cạnh chăm sóc, giúp đỡ. Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội người chồng sẽ được nghỉ hưởng chế độ thai sản.

2.1 Vợ sinh chồng được nghỉ mấy ngày

Căn cứ theo Điều 34, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định trường hợp lao động nam đang đóng BHXH khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:

  • Được 05 ngày làm việc;

  • Được nghỉ 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;

  • Được nghỉ 10 ngày làm việc khi vợ sinh đôi thì được nghỉ, trường hợp từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc;

  • Được nghỉ 14 ngày làm việc đối với trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật.

Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản của lao động nam được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con. Người lao động sẽ không được tính nghỉ thai sản đối với những ngày nghỉ trước ngày vợ sinh. 

Xem thêm: Trong thời gian nghỉ thai sản có được hưởng BHYT không?

Chồng được nghỉ hưởng chế độ thai sản ít nhất 05 ngày khi vợ sinh con.

2.2 Trường hợp vợ sinh con nhưng chết sau khi sinh

Trường hợp chỉ có mẹ tham gia BHXH hoặc cả cha và mẹ đều tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau khi sinh con thì cha hoặc người trực tiếp nuôi dưỡng được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đối với thời gian còn lại của người mẹ. Cụ thể thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản như sau:

  • Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản còn lại của người mẹ: người mẹ được nghỉ thai sản 06 tháng (nếu sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 01 tháng).

  • Trường hợp vợ sinh con tham gia bảo hiểm xã hội nhưng không đủ điều kiện về thời gian tham gia BHXH để hưởng chế độ thai sản mà chết thì chồng (người trực tiếp nuôi dưỡng) được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi.

3. Lưu ý khi làm thủ tục hưởng chế độ thai sản của lao động nam 

Để hưởng chế độ thai sản khi có vợ sinh con lao động nam lưu ý xác định trường hợp hưởng chế độ thai sản của mình để chuẩn bị các giấy tờ hồ sơ phù hợp. 

  1. Hồ sơ hưởng chế độ thai sản

  • Giấy đề nghị hưởng chế độ thai sản (theo mẫu do cơ quan BHXH ban hành).

  • Giấy khai sinh của con.

  • Giấy xác nhận của cơ sở khám thai, chữa bệnh về việc vợ sinh con.

  • Giấy xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi vợ làm việc (nếu vợ cũng tham gia BHXH).

Lao động nam có vợ sinh con cần nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản trong vòng 12 tháng kể từ ngày vợ sinh con.

  1. Thủ tục làm thủ tục hưởng chế độ thai sản

  • Lao động nam nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản cho đơn vị, doanh nghiệp nơi mình đang làm việc và đóng BHXH hội hoặc cho cơ quan BHXH nơi đang tham gia BHXH.

  • Đơn vị, doanh nghiệp làm hồ sơ gửi lên cơ quan BHXH nơi đơn vị, doanh nghiệp đăng ký BHXH của người lao động.

  • Cơ quan BHXH sẽ kiểm tra hồ sơ và ra quyết định chi trả chế độ thai sản. Nếu hồ sơ đầy đủ, đúng quy định, cơ quan BHXH sẽ chi trả chế độ thai sản trong vòng 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ.

Trên đây là giải đáp vợ sinh chồng được nghỉ mấy ngày và những lưu ý cho lao động nam khi có vợ sinh con. Trường hợp chưa rõ hoặc có thắc mắc thêm người lao động có thể liên hệ trực tiếp với đơn vị, doanh nghiệp nơi mình đang tham gia BHXH hoặc liên hệ với cơ quan Bảo hiểm xã hội Việt Nam theo đường dây nóng 1900.9068 để được hỗ trợ tốt nhất.

Thu Hương - EBH

Tin tức cùng chuyên mục